Liefdevolle baby/dreumes leidsters

Voor het KDV Kinderpaleis-poort zijn wij op zoek naar een liefdevolle enthousiaste pedagogisch medewerker die voldoening haalt uit het werken met kinderen van 0 – 2,5 jaar .

Bij Kinderpaleis-poort kom je te werken in een gedifferentieerd team. Van jonge meiden tot ervaren vrouwen, maar één ding heeft iedereen gemeen: de passie om te werken met kinderen. Je komt in een hecht team terecht die elkaar, de ouders en de kinderen steunen en bijstaan waar nodig.
De band met de ouders en kinderen staat bij ons voorop, goede communicatie vaardigheden zijn daarom een pré.

Kinderpaleis-poort staat bekend om het brede aanbod van activiteiten en het uitoefenen van talenten. Als pedagogisch medewerker heb jij een grote invloed op de leuke en leerzame activiteiten die wij aanbieden binnen de organisatie. Je krijgt dan ook de vrijheid in het bedenken van nieuwe ideeën afgestemd op de behoeftes van de kinderen en ouders.

Pas jij in ons team?
Een pedagogisch medewerker van Kinderpaleis-poort werkt met passie, heeft affiniteit met elke leeftijdsgroep, is creatief en houdt van uitdagingen. Wij staan voor kwaliteit en kennis. Dit kan alleen met behulp van de beste pedagogisch medewerkers! Daarom blijven wij jullie uitdagen door middel van coaching en verschillende trainingen.

Wij bieden je…

• Een super gezellig en hecht team!
• Een uitdaging en afwisseling door met verschillende leeftijden te werken;
• De mogelijkheid en vrijheid om mee te denken met de organisatie;
• Trainingen zodat jij je kunt blijven ontwikkelen;
• Een salaris conform de cao kinderopvang, schaal 6 (minimaal € 2.177,- per maand op basis van een 36-urige werkweek).

Wij zoeken jou als je…

• enthousiast, zelfstandig maar ook een teamplayer bent;
• graag met kinderen in de leeftijd van 0 tot 4 jaar werkt;
• jezelf blijft uitdagen en altijd open staat voor ontwikkeling;
• beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• een positieve en actieve mindset hebt;
• goed overzicht kan houden, kan plannen en de rust kan bewaren;
• altijd op zoek gaat naar leuke en nieuwe ontwikkelingsgerichte activiteiten;
• in het bezit bent van een gekwalificeerd diploma op minimaal MBO 3 niveau;
• beschikt over taalniveau Nederlands 3F of je bent bereid dit op eigen kosten binnen afzienbare termijn te behalen;

Hebben wij jou aandacht getrokken…en lijkt het jou leuk om met Kinderpaleis-poort en het team kennis te maken? Stuur dan jou motivatie brief voorzien van pasfoto via Indeed en wie weet zien wij jou snel!

Heb je nog vragen over de vacature? Bel dan naar Kinderpaleis-poort op 036-7200970 of neem een kijkje op onze website: https://www.kinderpaleis-poort.nl/

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Pensioen
• Reiskostenvergoeding
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Vakantiegeld
• Soort dienstverband: vaste baan
• Werklocatie: fysiek

Rooster: Dagdienst

Soorten aanvullende vergoedingen: Overuren uitbetaald

Vacature Oproepkracht KDV-BSO

Kinderpaleis-Poort is een professionele organisatie die pedagogisch verantwoorde en kwalitatief goede kinderopvang biedt. Wij hebben 5 BSO groepen en 5 KDV groepen. Wij zijn op zoek naar pedagogisch medewerkers die het beste uit zichzelf willen halen, kinderen optimaal willen begeleiden in hun ontwikkeling en uiteraard de allerbeste zorg willen bieden.

Functieomschrijving:
Oproepkracht

Wat houdt het werk in?
Als oproepkracht val je in voor een zieke collega of voor een collega die vrij heeft. Dit kan op een kinderdagverblijf of buitenschoolse opvang zijn. Je wordt ingewerkt en begeleid door een vaste medewerker. Het is afwisselend werk, je doet veel ervaring op en je collega´s zijn blij dat je er bent. De werkdagen en werktijden zijn in overleg te bepalen.

Wat zijn je verdere mogelijkheden?
Door regelmatig in te vallen leer je de vestigingen van kinderpaleis-poort goed kennen. Het kan ook gebeuren dat je een langere tijd invalt, bijvoorbeeld als een collega met zwangerschapsverlof is.

• Ons aanbod:
  Een aantrekkelijke werkomgeving waar wij kinderopvang aanbieden van de beste kwaliteit.
• Er is veel aandacht voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling, wij helpen je met het ontdekken en ontwikkelen van je talenten.
• Een goed introductie- en inwerkprogramma.
• Snelle vervanging bij eventueel zieke collega’s

Wil je informatie over het invalwerk bij Kinderpaleis-Poort dan kunt je e-mailen naar info@kinderpaleis.poort.nl

Gewenste kandidaat:

Voor wie?
Werk je graag flexibel? Heb je een wisselend schoolrooster. Ben je bij voorkeur een tot vijf dagen per week beschikbaar?

Wij verwachten dat je minimaal beschikt over een relevante opleiding op MBO-niveau. Jij hebt Pedagogische kwaliteiten, bent opbouwend en hebt respect voor de belangen van kinderen en hun ouders/verzorgers. Jij hebt goede communicatieve eigenschappen en kunt zowel zelfstandig als in een zelfwerkend team functioneren.

Kinderpaleis-Poort is op zoek naar de beste medewerkers, vandaar onze uitgebreide selectie procedure;

• Eerste selectie op basis van motivatiebrief en CV
• Een sollicitatiegesprek met de afdeling Manager
• Een meeloopdag op de groep
• Het inwinnen van twee referenties.

BELEID

GGD inspectierapport KDV
GGD inspectierapport BSO

Oudercommissie